На 3% увеличилось число вакансий на предприятиях Мурманской области

По предварительным данным, в марте в Мурманской области численность работавших в режиме неполного рабочего времени по соглашению с работодателем по сравнению с февралём сократилась на 54% и составила 569 человек, из них 68% - работники организаций железнодорожного транспорта. Численность работавших в режиме неполного рабочего времени по инициативе работодателя составила в марте 2012 года 115 человек, что на 2% меньше, чем в феврале 2012 года. Об этом ИА REGNUM сообщили в Мурманскстате.

В простое по вине работодателя в марте 2012 года находились 248 человек и по причинам, не зависящим от работодателя и работника, - 35 человек. Численность работников, находившихся в простое по различным причинам, по сравнению с февралём 2012 года уменьшилась на 45%, из них 57% были заняты в организациях обрабатывающих производств, 25% - в организациях по добыче полезных ископаемых и 15% - в организациях транспорта и связи.

Наиболее высокий удельный вес работавших в режиме неполной занятости отмечен в организациях, расположенных в Кандалакшском районе (3,9% от списочной численности работников обследуемых организаций) и городе Оленегорске с подведомственной территорией (2,9%). Численность работников, находившихся в отпусках без сохранения заработной платы по письменному заявлению, в марте 2012 года составила 1609 человек и уменьшилась по сравнению с февралём на 5%.

По данным организаций, в марте текущего года принято на работу 2308 человек (увеличение по сравнению с февралём составило 21%), в том числе 297 - на вновь введённые рабочие места. В течение месяца из организаций уволено 2085 человек, из них 63 человека - в связи с сокращением численности работников (почти в 2 раза меньше, чем в феврале 2012 года), 1533 человека - по собственному желанию.

Число вакантных рабочих мест (требуемых работников) за месяц увеличилось на 3% и на конец марта 2012 года составило 2497 единиц.