За полгода в Санкт-Петербурге выявлено более 21 тысячи фактов нарушения трудового законодательства

Государственные правовые инспекторы труда в Санкт-Петербурге в ходе проверок за первое полугодие 2009 года выявили 21.630 нарушений трудового законодательства. Как сообщили корреспонденту ИА REGNUM Новости сегодня, 28 июля, в Государственной инспекции труда, из них выплаты заработной платы касаются 723 нарушения, условий трудового договора - 398, предоставления оплачиваемых отпусков - 269, регулирования труда беременных женщин - 166, и других нарушений.

В инспекции подчеркнули, что подавляющее число нарушений выявлено в организациях транспорта и связи - 5709; строительстве - 3516; обрабатывающих производствах - 3370.

Также в 2009 году проведено расследование 219 несчастных случаев.

В Государственной инспекции труда подчеркнули, что благодаря усилиям администрации города, прокуратуры, профсоюзов погашена задолженность по выплате заработной платы перед 2.192 работниками. Общая сумма произведенных по требованиям госинспекторов труда выплат составляет 52 млн 860 тыс. рублей. Однако до настоящего времени задолженность еще имеется в ряде организаций, и Государственная инспекция труда продолжает проверки предприятий.

Кроме того, по требованию инспекции отменено 23 незаконных дисциплинарных взыскания, направлено в органы прокуратуры 245 материалов для привлечения к уголовной ответственности лиц, виновных в нарушениях трудового законодательства. За допущенные нарушения законодательства о труде и охране труда 1.137 руководителей и должностных лиц организаций привлечены к административной ответственности.