Архангельский эксперт: Профсоюзы не хотят обсуждать новую систему оплаты труда "бюджетников"

"Безусловно, новая система оплаты труда качественно лучше предыдущей, но нельзя говорить о том, что она имеет только положительный стороны", - такое мнение высказал на конференции "Образование в течение всей жизни как фактор формирования современного трудового потенциала" в Архангельске доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой труда и социальной политики Российской академии госслужбы Николай Волгин.

Как сообщает корреспондент ИА REGNUM, он подчеркнул, что отход от традиционной 18-ти разрядной сетки - безусловный плюс новой системы. Старая система тарификации не способствовала повышению квалификации работников, т.к. различия в заработной плате между разрядами были невелики. Самым главным минусом новой системы Николай Волгин назвал ее недостаточную проработанность. "Новая система принимается наспех, она еще не до конца согласована". Также существуют проблемы в обсуждении параметров системы. По словам председателя комитета по труду администрации Архангельской области Валерия Синицкого, профсоюзы области не готовы к диалогу. "Они не хотят вмешиваться в этот процесс", - заявил он.

Напомним, что с 1 декабря 2008 года учреждения бюджетной сферы переходят на новую отраслевую систему оплаты труда.