"Введение новой системы оплаты труда и аттестации педагогов позволит увеличить зарплату и сделать ее соответствующей качеству работы преподавателя", - заявила сегодня, 22 июня, начальник государственного управления образования Псковской области Вера Емельянова на пресс-конференции для журналистов, сообщает корреспондент ИА REGNUM.
По словам Емельяновой, заработная плата будет формироваться из двух частей: базовой, которая составит 2 450 рублей, и стимулирующей. Стимулирующая часть будет складываться из показателей, отражающих качество работы педагога. К ним относятся учебные достижения школьников, стаж работы учителя, его профессиональные качества. Начиная с 4-го класса, в конце каждого учебного года школьники будут выполнять тестовые задания.
"Тесты будут разработаны по принципу уже знакомого единого государственного экзамена. Для каждого типа образовательного учреждения задания будут подготовлены свои. От результатов учеников напрямую будет зависеть и оценка труда учителей", - рассказала Вера Емельянова и пояснила: "Новая система будет внедряться постепенно в течении трех лет, начиная с 1 сентября этого года. Губернатором определен трехлетний переходный период, на время которого в областном бюджете предусмотрено 30 млн рублей. Эти средства будут направлены в города и районы для компенсации возможных издержек".
Емельянова считает, что уже в этом году некоторые учителя смогут получить прибавку к зарплате до 25%, а в течении двух с половиной лет доход педагогов должен вырасти на 60%.
Соответствующий закон для введения новой системы оплаты труда и аттестации педагогических и руководящих кадров депутаты Псковского областного Собрания планируют принять в июле.
РЕКЛАМА
ПОЛНАЯ
НОВОСТЬ